仕事の楽しさはチーム力にある?

会社員になったころから、私の場合は、会社や所属する部署をひとつのチームのように捉えたい感覚があって、仕事を成し遂げる=チーム力の証明と捉えたがるところがありました。

ところが、そうした価値観は人それぞれ - という個人主義、個性尊重主義が主流の今のことですから、個人が果たすべき役割りということを話すことが許されるとしても、「仕事の楽しさ」という言葉になると、それを外に出そうとする人はたぶんいないんだろうなと思います。

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チームワークを活かす職場なら、個人を尊重しなくちゃ

“意見をかわす” とか、”意見を交換する” という表現があるのだけれど、肝心の意見をかわすどころか、自分の思いを言葉にすることがない… もちろん何も感じていないわけではないし、自分ひとりで抱え込んでしまってどう相談をしたらいいだろうという気持ちを持っている -

そんな仲間がいるとしたら、どうしたらいいでしょう?

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男と女の違いを乗り越えるための優しさと余裕

ちょっと笑っちゃう思い出 記憶の中にある父と母のやりとりがありありと思い浮かぶような話しを見つけました^^ 男と女の脳の違い - そんなふうに、少し余裕を持ってとらえれば、特に父親はイライラが少なくて済んだんだなと思う話しです。 「話の腰を折るな!」 。世界の[…]

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